勞動與就業法
勞動與就業法
以專業和誠信捍衛工作場所權利
在 哈卡及其同事我們致力於指導員工和雇主應對複雜的勞動和就業法律領域。我們的目標是確保公平待遇，確保遵守法律標準，並以維護所有相關方權利的方式解決衝突。
我們提供什麼
我們的勞動法服務包括：
僱傭合約和政策
起草、審查和協商合約和工作場所政策，以確保清晰、合法和公平。
工資、工時及福利糾紛
幫助員工追回未付的工資或福利；就合規的薪酬結構、加班費和休假權利向雇主提供建議。
不公平解僱和終止勞動關係問題
代表被錯誤解僱的客戶；幫助雇主遵循適當的程序以避免承擔責任。
工作場所歧視與騷擾
幫助面臨歧視、騷擾或惡劣工作環境的個人；為雇主提供預防措施和合規方面的建議。
集體談判和工會事務
與工會、雇主和員工合作處理集體協議、爭議或談判。
職業安全與健康合規
幫助企業滿足安全和健康工作環境的法律要求；在不安全的情況下維護工人的權利。
為什麼選擇我們
在勞動法領域，我們不僅注重法律諮詢，更注重倡議、公平和清晰。以下是 Curri & Associates 的優點：
- 以客戶為中心的方法 — 無論您是尋求公正的員工還是尋求嚴格合規的雇主，我們都會仔細傾聽，了解您的顧慮和目標。
- 透明指導 — 我們會在每個階段向您通報情況，並清楚地解釋您的權利、義務和選擇。
- 實用解決方案 — 在可能的情況下，我們力求透過談判或調解解決爭端；必要時，我們準備訴諸法庭。
- 紮實的法律知識 — 我們緊跟勞動法的發展，以便我們的建議和代理能夠反映最新的法律標準。
接觸
Gjergji Fishta Boulevard, Gora Palace, Tower No. 1, 地拉那 1001, 阿爾巴尼亞
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